“夯基础，强能力，补短板，降风险，监管一线缺什么补什么。”高级研修院的订单式委托培训被学员们评价为“最解渴”的培训。3月25日，高级研修学院举办的辽宁省食品药品监管能力提升高级研修班在京结班，这是今年以来，该学院举办的继河北省、江苏省连云港市之后的第三个订单式委托培训。

　　自国家食品药品监管总局成立以来，高级研修学院坚持以围绕中心、服务监管为原则，认真完成总局年度教育培训这一根本任务，同时有序承接系统内部分省、市订单式委托培训。几年来，共举办了包括上海市、吉林省、内蒙古自治区等15个省（自治区、直辖市）各级各类培训班次28期（其中7期涵盖地方政府分管领导），培训2500余人次。高级研修学院院长江德元表示：“学院在优先保证国家总局年度培训计划的基础上，针对目前机构改革不断深化，各地对加强教育培训提升监管队伍能力素质的迫切需要，以及系统内各级监管机构自身培训能力有待进一步加强的实际情况，学院将加强对地方食品药品监管教育培训的业务指导、服务地方食品药品监管工作，作为学院工作的重中之重，尽心做好地方委托式培训。”

　　“新体制下，各地监管能力缺什么，监管人员最需要学什么？”围绕这个核心，在历次开设培训班前，高级研修学院均开展需求调研，并结合多年积累的各级领导干部培训经验做法，为各地设置个性化教学方案，将食品药品监管总体形势要求及各地监管任务的需要相结合，充分考虑普适性与特异性，如培训对象中有地方政府分管领导时，便增设属地责任与食品药品安全问责等相关课程，切实做到培训“解渴”、管用。吉林省通化市副市长刘乃军参训后表示：“我已经担任5年副市长，分管工作很多，但参加专题研修班还是第一次。即使在省内，能利用一个整天时间参加专题培训的机会都很少，何况这次是5天集中培训。这样的研修班非常必要，就像是雪中送炭。”

　　高级研修学院还精心遴选授课师资，保证“发声权威”。各地学员来到高级研修学院培训，最想听到的是相关政策法规的权威解读以及有关理论的深刻阐述，为此，高级研修学院将国家总局相关部门领导、学院客座教授、特聘专家等相关领域权威专家学者纳入师资范围，确保学员准确把握党和国家的各项部署要求，掌握食品药品安全的前沿信息和最新动态。

　　在教学方式方法方面，高级研修学院采用课堂教授、案例教学、桌面推演、结构化研讨、现场教学等多种方式，理性思考与感性体验相结合，模拟演练与方法传授相结合，互动研讨与总结反思相结合，培训效果良好。一些省、市的培训管理者反映，此前听说的桌面推演、结构化研讨等教学方式方法，都在高级研修学院的培训中体现出来了，对今后开展本地区培训工作，灵活选用教学方式方法的启发很大。

　　在2016年河北省食品药品监管队伍领导能力提升培训班小结上，河北省食品药品监管局副局长许彦增表示，高级研修学院的培训是对老同志的一次有效“充电”，新同志的一次必要“洗脑”，对全体参训人员的一次有益“武装”。

　　江德元表示，2016年是“十三五”开局之年，也是全系统强基固本、谋求发展的关键一年，高级研修学院将进一步发挥对地方教育培训工作的业务指导作用，加强统筹性、针对性，重点办好示范作用性强的地方委托培训，持续发挥教育培训在食品药品监管事业发展中的先导性、基础性、战略性作用。（本报记者  刘云涛）

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